我们的文化

工程

CB Insights 工程团队喜欢解决难题,当您构建世界上最全面的和深受喜爱市场分析和情报平台。

我们的挑战,像我们的团队一样,是多样的。我们必须回答的几个问题是:

  • 我们如何利用自然语言处理和机器学习将原始数据转化为连贯的信息?
  • 我们如何检测数据中的信号来发现重要的趋势,以及我们如何确定哪些趋势与个人用户相关?
  • 我们如何设计一种简单、直观的用户体验,同时又能让我们的用户充分利用我们数据和平台的价值?

现在想象一下,同时解决这些问题,同时服务于广泛多样的客户群,并扩展系统、数据和团队。如果这让你兴奋,并且你热爱学习和软件工程,请继续阅读。

我们相信,最好的技术是由致力于最佳实践并希望产生影响的工程师协作构建的,而不管他们的角色如何。我们的许多关键技术之所以存在,是因为它们得到了个体工程师的支持。当我们确定必须升级或更换遗留系统时,管理层会支持我们。我们已经建立了一个强大的自动化测试文化与持续集成和每日发布到生产。我们鼓励教学和学习,因为这是对我们自己的投资。我们的工程师定期就各种话题相互交流,公司还提供学习机会和补贴。

听起来像一场好演出?我们也这么认为。这很难,但是有回报 -- 也很有趣 -- 因为我们正在构建好的软件,让我们的客户使用和喜爱。如果您同意,请查看我们的ag亚博网站 因为我们正在快速成长!



教你的电脑如何阅读: 自然语言处理的快速一瞥

内部外观:

数据与研究

CB Insight 的情报部门在识别技术趋势和分析技术初创企业、公司和投资者的势头方面是业内最好的。我们的 CEO 称我们为公司的 “秘方”,这是有充分理由的。


我们是被媒体引用 3,263 次去年,我们经营科技行业最受欢迎的时事通讯拥有超过 430,000 用户。我们的报告使其成为世界上最有影响力的组织的核心。


这项工作涉及大量写作、数据分析和数据可视化,为我们的读者创造引人注目的研究,并为我们的客户提供可操作的情报。我们创建的研究有助于提升我们的品牌,并展示 CB Insight 软件的力量。毕竟,我们可以随时访问世界上最大、最全面、最准确的初创企业和技术数据库。


我们每天都来上班,渴望回答科技行业最棘手的问题。我们要解决的几个问题是:

  • 哪些公司是明天改变游戏规则的破坏者?
  • 什么是关键的新兴技术?
  • 根深蒂固的行业是如何变化的,主要威胁和机遇是什么?

我们最近做的一些出色的工作包括:


情报团队的成功意味着在不牺牲准确性的情况下快速完成任务。期望很高,但是我们对公司成功的影响与这些期望是相称的。


这是一个有趣的工作!我们对技术充满热情 (我们是技术迷),我们每天都要锻炼这种热情。我们认为合作是关键。我们的团队是多样化的、谦逊的,并且乐于接受新的想法。


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业务发展和客户成功

CBI 业务发展和客户成功团队是现代 SaaS 中最好的团队。在这里,你可以与世界顶级的创新、战略和投资团队在每个行业合作。


我们有一个多样化的团队,他们的经验水平和专业知识范围很广,但已经证明他们有着显著的增长记录。这里还有一些让我们团队如此伟大的事情:


  • 最佳销售辅导文化: 我们不仅谈论辅导, 我们有培训计划和专门的人员来确保团队中的每个人都得到必要的指导,以便在他们当前的角色中取得成功,并成长为他们未来的角色。
  • 竞争 (而不是割喉) 和协作: 在我们的文化中根深蒂固的是帮助彼此成功,同时也让彼此负责。
  • 透明的职业发展阶梯: 你需要做什么才能达到职业生涯的下一个水平,这并不神秘。


提供洞察力塑造我们世界的主要技术趋势: 我们每天与来自财富 1000 强公司以及世界顶级投资公司的潜在客户和客户进行对话。知道我们为他们提供市场上最全面的产品和服务,我们的工作就容易多了。


我们每天都来上班,渴望帮助我们的客户回答科技行业最棘手的问题。期望值很高,但我们拥有所有必要的工具来超越它们。


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如果你快乐、乐于助人、谦逊、饥饿,我们很乐意聊天。